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新益為5S咨詢公司概述:小到纖維衣料、食品包裝,大到軌道交通、航空航天,日常生活和經(jīng)濟發(fā)展都離不開化工行業(yè)。但是,化工生產(chǎn)過程涉及易燃易爆、有毒有害物質,環(huán)節(jié)多、風險大,一旦發(fā)生事故容易危及公共安全,社會關注度極高。
安全
我國已成為世界第一大化學品生產(chǎn)國,當前,安全生產(chǎn)形勢如何?存在哪些根源性問題?
企業(yè)缺技能人才,一些地方監(jiān)管力量嚴重不足
中國安全生產(chǎn)科學研究院副總工程師王如君介紹,總體看,近年來化工和危化品事故呈現(xiàn)下降趨勢。2018年全國發(fā)生化工事故數(shù)同比下降19.6%。但也應看到,化工事故總量仍然較大,形勢依然嚴峻。
其中,化工產(chǎn)業(yè)量大面廣、安全生產(chǎn)基礎薄弱是關鍵因素之一。在21萬家化工生產(chǎn)和經(jīng)營企業(yè)中,“80%以上是中小企業(yè),設計標準低、技術裝備落后、安全投入不足。”王如君說。
相較于量大面廣的化工產(chǎn)業(yè),具備化工背景和知識的專業(yè)人員卻十分缺乏:
一方面,企業(yè)缺技能人才,化工產(chǎn)業(yè)工人和專業(yè)管理人員的培養(yǎng)跟不上產(chǎn)業(yè)發(fā)展。“這幾年化工行業(yè)招人越來越難,流動性高,不少員工待上一兩年就離職了。”江西理文化工安全總監(jiān)孫海峰感觸頗深。更讓他擔憂的是,學校培養(yǎng)與企業(yè)需求不匹配的現(xiàn)象較為突出,“一些剛畢業(yè)的化工專業(yè)學生,上手實操生疏,既不會使用機泵等化工設備,也不清楚化工物料屬性,要花大量時間培訓專業(yè)技能。”
中國化學品安全協(xié)會副總工程師郝軍認為,技能人才青黃不接、員工素質不高是當前制約化工安全生產(chǎn)的另一關鍵因素,“此前發(fā)生的一些化工事故,不少是因為操作人員資質不符合規(guī)定,有的操作人員甚至小學都沒畢業(yè),連基本化學常識也沒有。”
應急管理部日前對石家莊和合化工化肥公司進行明察暗訪發(fā)現(xiàn),生產(chǎn)副總經(jīng)理、設備部門負責人及硫酸車間3名作業(yè)人員,對崗位最主要的有毒氣體報警閾值及可允許濃度都不了解;在沈陽正興新材料公司,苯乙烯罐操作人員回答不上儲罐液位高報警值……。一線人員尚且如此,化工安全生產(chǎn)從何談起?
另一方面,一些地方化工安全監(jiān)管力量嚴重不足,越到基層越突出。根據(jù)規(guī)定,各地安監(jiān)執(zhí)法機構要實現(xiàn)專業(yè)監(jiān)管人員配比不低于在職人員的75%。但實際上很多地方落實不到位,不少市縣專業(yè)占比只有20%左右。比如化工大省山東,共有?;飞a(chǎn)企業(yè)1900余家、經(jīng)營企業(yè)2萬余家。但其部分市縣專業(yè)監(jiān)管人員僅有2—3人,園區(qū)安監(jiān)部門僅有1—2人。
企業(yè)主體責任應落實,園區(qū)規(guī)劃不科學等情況須重視
去年以來,發(fā)生過一些引發(fā)重大爆燃、著火中毒的化工安全事故。“但企業(yè)吸取事故教訓并不深刻,同類問題依然存在。”中國化學品安全協(xié)會總工程師程長進說。
化工企業(yè)主體責任懸空的問題并不少:有的企業(yè)負責人“在崗在位形同虛設”,應急響應抽查時,值班領導原本5分鐘車程用了近1小時;有的企業(yè)“風險管控流于形式”,長期停產(chǎn),向當?shù)卣蠄笏形锪弦亚蹇?、風險可控,但實際上8個儲罐中6個還有物料……“主體責任在企業(yè),企業(yè)不主動作為,安全生產(chǎn)永遠弄不好。”郝軍說。
一些業(yè)內人士認為,當前?;钒踩a(chǎn)“政府急企業(yè)不急”現(xiàn)象突出,究其原因還是企業(yè)違法成本太低,尤其是事前處罰力度還不夠,有時候幾萬元的罰款對企業(yè)來說不算什么。應大幅度提高違法成本,落實“黑名單”制度,查出一個、震懾一片。
同時,安全監(jiān)管存在薄弱環(huán)節(jié),部分地方政府安全紅線意識不強,盲目發(fā)展化工產(chǎn)業(yè),也容易導致事故風險增多。“一些地方?jīng)]有考慮到自身安全監(jiān)管能力和化工人才基礎,降門檻、減標準,甚至為一些不具備安全生產(chǎn)條件的企業(yè)開綠燈,造成落后產(chǎn)能落地。”王如君說。
更需關注的是,一些新情況正逐步顯現(xiàn)。如今,不少地方積極推動化工企業(yè)搬入規(guī)范的化工園區(qū),但又缺乏科學的總體規(guī)劃,“化工園區(qū)是?;飞a(chǎn)、儲存、運輸?shù)榷鄠€環(huán)節(jié)的集中區(qū)域。如果一家企業(yè)出事故,往往容易威脅一片。”揚州化工園區(qū)管委會安監(jiān)局局長曹雯認為,不同化工園區(qū)之間發(fā)展水平參差不齊,一些園區(qū)布局規(guī)劃不合理、一體化管理程度不高,容易帶來風險。
比如,應急管理部發(fā)現(xiàn),內蒙古烏海、鄂爾多斯、阿拉善等地化工園區(qū)集中,有的只有一條馬路之隔,相互毗鄰,沒有建立安全管理聯(lián)動機制。一些園區(qū)沒有專用危化品停車場,司機與交管、市政等部門“躲貓貓”。
從工藝設備、信息化建設、人才培養(yǎng)著手強化安全基礎
由于化工行業(yè)整體利潤率較高,重效益輕安全、搶工期搶產(chǎn)量等企業(yè)行為增多,化工行業(yè)安全生產(chǎn)難以一蹴而就。應當采取哪些措施?
應急管理部主要負責人表示,當務之急是組織專家對易爆、易燃、劇毒危險化學品企業(yè)重新“過篩子”,凡是達不到標準要求的,該整改的整改,整改仍達不到安全要求的,該停產(chǎn)的停產(chǎn),該關閉的關閉。嚴格落實企業(yè)主體責任,不斷提高安全生產(chǎn)水平。
郝軍認為,應實現(xiàn)安全生產(chǎn)責任量化考核,“不少化工企業(yè)崗位責任制缺乏針對性。比如,涉及本崗位的危化品爆炸燃點等理化性質沒有特指,對易引發(fā)事故的溫度等關鍵工藝控制指標認知不足,應急處置的關鍵操作沒有重點表述等。員工不清楚自己崗位安全管控重點在哪兒,到底有哪些具體風險,又如何精準考核、推動責任落地?”
長遠看,化工行業(yè)可從三方面強化安全基礎。
——加快淘汰落后工藝設備,通過自動化減少高風險崗位和區(qū)域的操作人員數(shù)量。有關部門曾剖析2017年10起典型化工事故,有4起暴露出自動化控制系統(tǒng)缺失或不投用的問題。日前,江蘇省印發(fā)化工產(chǎn)業(yè)安全環(huán)保整治提升方案,要求在役涉及“兩重點一重大”的裝置自動化控制系統(tǒng)改造升級率明年底前達100%。
——推動信息化建設。專家指出,當前危化品在生產(chǎn)、儲存、使用等過程中,相關環(huán)節(jié)缺乏信息共享渠道,追溯、流向監(jiān)控手段缺失,“一旦發(fā)生事故,現(xiàn)場有什么原料,屬性如何?這些信息不能及時弄清楚,會給事故救援帶來阻礙。”
對此,國務院安委辦、應急管理部提出,今年底前,初步建成全國聯(lián)網(wǎng)的危險化學品監(jiān)測預警系統(tǒng),一、二級重大危險源企業(yè)的重要實時監(jiān)控視頻圖像和預警數(shù)據(jù),全部接入系統(tǒng)。擁有一、二級重大危險源的化工園區(qū)建成安全監(jiān)管信息平臺,對企業(yè)實現(xiàn)實時動態(tài)監(jiān)管和自動預警。
——強化專業(yè)化人才隊伍培養(yǎng)。某集團安全處處長表示,集團與大學聯(lián)合成立化工工程學院,早在十幾年前就開始訂單化培養(yǎng)專業(yè)人才,“定向培養(yǎng)的人才與企業(yè)需求無縫對接,用著安心。”
建立生產(chǎn)有序、管理順暢,操作規(guī)范,士氣高昂、高質量、低成本、短交期的作業(yè)現(xiàn)場;
為企業(yè)規(guī)劃設計一套由內到外的形象升級,外觀視覺價值體現(xiàn)、內在的管理內涵體現(xiàn);
全員參與設備管理高產(chǎn)出和低成本運營,提升設備管理能力,維護能力,提高效率
構建班組生產(chǎn)管理體系、循環(huán)評價、人才育成、持續(xù)改善、績效管理、文化養(yǎng)成體系;
提高產(chǎn)品質量、降低生產(chǎn)成本、縮短交期、增加利潤,讓管理更系統(tǒng)科學,執(zhí)行力更強
對工廠的各個組成部分進行合理安排,以提高生產(chǎn)效率、降低成本、優(yōu)化物流、改善工作環(huán)境等